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甲公司安排职工吴某参加专业技术培训,并提供专项培训费用 5 万元,双方约定吴某培训结束后 5 年内不得辞职,否则支付违约金 10 万元。吴某培训结束后在甲公司工作满 1 年时,单方面解除了劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定,因吴某擅自解除劳动合同,甲公司依法要求其支付的违约金最高不得超过()
单选题
甲公司安排职工吴某参加专业技术培训,并提供专项培训费用 5 万元,双方约定吴某培训结束后 5 年内不得辞职,否则支付违约金 10 万元。吴某培训结束后在甲公司工作满 1 年时,单方面解除了劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定,因吴某擅自解除劳动合同,甲公司依法要求其支付的违约金最高不得超过()
A. 4万元
B. 10万元
C. 5万元
D. 8万元
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用人单位提供专业培训费用,对劳动者进行专业技术培训,以下做法中错误的是()。
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用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,应当与该劳动者订立协议,约定服务期()
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某公司花费10万元专项培训费用对职工甲进行专业技术培训,并约定甲培训后须在公司服务5年,否则支付违约金20万元。甲服务1年后即要求辞职,下列说法中错误的有()
甲公司为员工韩某提供专项培训费用10万元,送其到国外进行专业技术培训,双方约定服务期10年,违约金10万元。工作满5年时,韩某辞职,韩某应向甲公司支付违约金()
某公司为员工李某提供专项培训费用10万元,对其进行专业技术培训,双方约定服务期10年。工作满5年时,李某辞职,李某应向某公司支付违约金万元
用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训并约定了服务期后,员工违反服务期约定后,应当按照约定()
某公司为员工李某提供专项培训费用10万元,对其进行专业技术培训,双方约定服务期10年。工作满5年时,李某辞职,则公司要求劳动者支付的违约金不得超过
某公司为员工李某提供专项培训费用10 万元,对其进行专业技术培训,双方约定服务期10 年。工作满5年时,李某辞职,则公司要求劳动者支付的违约金不得超过( )。
吴某受甲公司委派去德国参加技术培训,公司为此支付培训费用 10 万元。培训前双方签订协议,约定吴某自培训结束后 5 年内不得辞职,否则应支付违约金 10 万元。吴某培训完毕后,在甲公司连续工作满 2 年时辞职。甲公司依法要求吴某支付的违约金数额最高为()万元
甲公司通过签订服务期协议将尚有 4 年劳动合同期限的职工刘某派出参加 6 个月的专业技术培训,甲公司提供 10 万元专项培训费用。双方约定,刘某培训结束后须在甲公司工作满 5 年,否则应向公司支付违约金。刘某培训结束工作 2 年时因个人原因向公司提出解除劳动合同。下列关于刘某服务期约定及劳动合同解除的表述中,正确的是()
某公司为员工李某提供专项培训费用10万元,对其进行专业技术培训,双方约定服务期10年。工作满5年时,李某辞职,李某应向某公司支付违约金最高为()万元
某公司为员工马某提供专项培训费用5万元,对其进行专业技术培训,双方约定服务期5年,违约金5万元。工作满2年时,马某辞职,马某最多应向该公司支付违约金()。
吴某受甲公司委派去德国参加技术培训,公司为此支付培训费用10万元。培训前双方签订协议,约定吴某自培训结束后5年内不得辞职,否则应支付违约金10万元。吴某培训完毕后,在甲公司连续工作满2年时辞职。甲公司依法要求吴某支付的违约金数额最高为()万元
吴某受甲公司委派去德国参加技术培训,公司为此支付培训费用10万元。培训前双方签订协议,约定吴某自培训结束后5年内不得辞职,否则应支付违约金10万元。吴某培训完毕后,在甲公司连续工作满2年时辞职。甲公司依法要求吴某支付的违约金数额最高为万元
吴某受甲公司委派去德国参加技术培训,公司为此支付培训费用10万元。培训前双方签订协议,约定吴某自培训结束后5年内不得辞职,否则应支付违约金10万元。吴某培训完毕后,在甲公司连续工作满2年时辞职。甲公司依法要求吴某支付的违约金数额最高为()万元
甲公司通过签订服务期协议,提供10万元专项培训费用将尚有4年劳动合同期限的职工刘某派出参加6个月的专业技术培训。双方约定,刘某培训结束后须在甲公司工作满5年,否则应向公司支付违约金,刘某培训结束工作2年时因个人原因向公司提出解除劳动合同。下列关于刘某服务期约定及劳动合同解除的表述中,正确的是( )。
甲公司通过签订服务期协议,提供 10 万元专项培训费用将尚有 4 年劳动合同期限的职工刘某派出参加 5 个月的专业技术培训。双方约定,刘某培训结束后须在甲公司工作满 5 年,否则应向公司支付违约金,刘某培训结束工作 2 年时因个人原因向公司提出解除劳动合同。下列关于刘某服务期约定及劳动合同解除的表述中,正确的是()
甲公司通过签订服务期协议,提供10万元专项培训费用将尚有4年劳动合同期限的职工刘某派出参加6个月的专业技术培训。双方约定,刘某培训结束后须在甲公司工作满5年,否则应向公司支付违约金,刘某培训结束工作2年时因个人原因向公司提出解除劳动合同。下列关于刘某服务期约定及劳动合同解除的表述中,正确的是()
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