单选题

某中学一名女教师在休产假期间,学校安排新老师代替她上课。该女教师产休满按时回到学校要求上课时,学校以无岗位为由,将其解聘。该学校的做法()。

A. 合理,保障了学校的正常教学
B. 合理,学校有权解聘教师
C. 不合理,侵犯了女教师的人身权
D. 不合理,侵犯了女教师的教育教学权

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