简述产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律.行政法规规定的设立条件外，其工作场所还应当符合的职业卫生要求

产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，其工作场所还应当符合哪些职业卫生要求？（任意答出三项即可） 设立产生职业病危害的用人单位，其工作场所还应当符合下列职业卫生要求，但除外（） 设立产生职业病危害的用人单位，其工作场所还应当符合下列职业卫生要求，但除外， 产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家()。 依据《职业病防治法》的规定，产生职业病危害的用人单位的设立，除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，其作业场所布局应遵循的原则是（   ）。 产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家（）准 产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家()标准 产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家（ ）标准。 产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家（）标准。 产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家（）标准。 存在或者产生职业病危害项目的用人单位,申报职业病危害项目应当按照()。 依据《职业病防治法》的规定，产生职业病危害的用人单位的设立，除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，其作业场所还应当符合一定的职业卫生要求。以下各项中不属于用人单位应当符合的要求的是（） 根据《用人单位职业病危害因素定期检测管理规范》，职业病危害因素定期检测的范围应当包含用人单位产生职业病危害的全部工作场所。 以下哪些属于产生职业病危害的用人单位应当符合的职业卫生要求？ 产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害的因素的强度或者浓度应当符合国家( )标准。 (2014年)依据《职业病防治法》的规定，产生职业病危害的用人单位的设立，除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，其作业场所布局应遵循的原则是（ ）。 产生职业病危害的用人单位,其工作场所应当符合哪些职业卫生要求? 产生职业病危害的用人单位，其工作场所应当符合哪些职业卫生要求 产生职业病危害的用人单位，其工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家职业卫生标准。 产生职业病危害的用人单位，其工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家职业卫生标准（）