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职业病防治法对劳动者有什么要求
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根据《职业病防治法》,对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出是劳动者享有的职业卫生保护权利()
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简述职业病防治法赋予劳动者的八项权利是什么
根据《职业病防治法》规定,劳动者有权参与用人单位职业卫生工作的(),对职业病防治工作提出意见和建议
依据《职业病防治法》规定,对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出是劳动者享有的职业卫生保护权利()
根据《职业病防治法》规定,()应当建立劳动者健康监护档案。
依据《职业病防治法》,下列哪些是劳动者享有的权利()
《职业病防治法》规定,对从事接触职业病危害作业的劳动者,职业健康检查费用,劳动者个人应主动支付。( )
《职业病防治法》关于保障职业病(疑似)劳动者权利的描述错误的是()。
《职业病防治法》中规定,劳动者发现职业病危害事故隐患应当()。
《职业病防治法》中规定劳动者对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告的权利()
《职业病防治法》规定:用人单位应当对劳动者进行上岗前和在岗期间的定期(),普及职业卫生知识,督促劳动者遵守职业病防治法、法规、规章和操作规程,指导劳动者正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。
《职业病防治法》规定用人单位为劳动者建立职业健康监护档案()
《职业病防治法》规定:下列情形()是劳动者享有的职业卫生保护权利
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《职业病防治法》规定,用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当给予()
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