登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
各级培训与评价中心应在培训实施前至少个工作日,制定培训实施方案,明确培训目标、课程、师资、经费、场地、设备、时间等()
单选题
各级培训与评价中心应在培训实施前至少个工作日,制定培训实施方案,明确培训目标、课程、师资、经费、场地、设备、时间等()
A. 10
B. 15
C. 20
D. 30
查看答案
该试题由用户148****85提供
查看答案人数:11019
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户148****85提供
查看答案人数:11020
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
根据《国家电网公司转岗培训管理规定》要求,各级培训中心(机构)主要配合做好培训策划、组织实施、效果评估和培训结果反馈等工作()
教培中心负责组织、指导、检查、监督和管理专业员工培训工作()
教培中心负责组织、指导、检查、监督和管理专业员工培训工作()
根据培训计划,在培训实施前应做好()
小额支付系统国家处理中心、城市处理中心联机储存支付信息的时间至少为()个系统工作日,不超过()个系统工作日。
技能等级培训由各部门、中心自行制定年度培训计划并组织实施()
培训工作应做到有需求、有计划、有实施、有评价()
教学活动的总体实施方案是进行培训的具体计划,是开展培训工作的出发点,也是实施培训、进行教学工作的依据。因此,在培训前必须指定培训教学活动的总体方案,包括:();培训实施方案制定原则。
对培培训者和管理者来说,()、进行培训需求分析与评估是做好培训工作的前提
制定培训评估工作实施计划方案包括拟定培训评估工作的()。
商业银行依据《商业银行内部控制评价试行办法》制定服务价格,应至少于执行前()个工作日向银监会报告。
实施企业文化传播工程,要把统一的企业文化培训工作纳入公司培训体系,充分发挥各级培训中心(党校)的作用,对()进行企业文化培训。
领导干部工作日外出,应至少提前__个工作日履行请假手续()
制定培训与带教计划、培训班筹备与工作流程是()工作的两个环节
制定培训与带教计划、培训班筹备与工作流程是()工作的两个环节
各企业按照公司培训规划与计划,结合()实际,制定年度教育培训工作计划并组织实施
各企业按照公司培训规划与计划,结合()实际,制定年度教育培训工作计划并组织实施
内培、外培、课堂培训、现场培训、拓展培训、网络培训、岗位轮训属于培训开发体系中的()。
领导干部非工作日离岗外出,应至少提前__个工作日履行报备手续()
省检修公司、地市公司每年11月15日前编制仪器仪表校验计划,报送省评价中心。省评价中心在()个工作日内完成汇总并制定仪器仪表年度校验计划。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了