大队辅导员和中队辅导员的工作是（）

获得信任是做好辅导员工作的前提,新上岗的辅导员如何尽快获得学生的信任? 《高等学校辅导员职业能力标准（暂行）》是国家对合格高校辅导员专业素质的（），是高校辅导员开展学生工作的（），是引领高校辅导员专业化职业化发展的（），是高校辅导员培养、准入、培训、考核等工作的（） 高等学校辅导员实行（）。（）牵头负责辅导员的培养、培训和考核等工作，同时要与院（系）党委（党总支）共同做好辅导员日常管理工作。（）负责对辅导员进行直接领导和管理。 大队辅导员日常的组织管理工作包括哪些？ 辅导员工作的要求 少先队对中队辅导员的聘任有何要求？ 少先队对中队辅导员的配置有何要求？ 根据《普通高等学校辅导员队伍建设规定》,辅导员的配备应专兼结合、专职为主,高等学校可以从优秀专任教师、管理人员、研究生中选聘一定数量兼职辅导员。兼职辅导员工作量按专职辅导员工作量的()核定。 大队辅导员的主要职责是什么？ 少先队对大队辅导员的配置有何要求？ 根据《少先队辅导员工作纲要（试行）》有关规定，少先队辅导员和少先队工作者活动的开展主要受（）直接领导。 对辅导员工作的认识。 辅导员工作基本要求？ 辅导员工作的要求是: 如何做好辅导员工作？ 简述辅导员工作的意义 《普通高等学校辅导员队伍建设规定》对辅导员的工作要求有：( ) 高等学校辅导员实行______双重领导。______是学校管理辅导员队伍的职能部门,要与院(系)共同做好辅导员管理工作。 高等学校辅导员实行______双重领导。______是学校管理辅导员队伍的职能部门,要与院（系）共同做好辅导员管理工作 兼职辅导员可从党员专业教师、党政管理人员或党员研究生中选聘,兼职辅导员任期一般不少于()期间应将主要精力用于辅导员工作