下列纠纷中哪一项是可仲裁的纠纷（）

下列各项纠纷中，适用《仲裁法》仲裁的是（）。 下列各项纠纷中,适用《仲裁法》仲裁的是()。 下列纠纷中，可以提请仲裁的是（）。 下列纠纷中，可以申请仲裁的是（）。 以下哪一项不是工资纠纷应急预案的处理原则（）。 下列纠纷中，可以适用《仲裁法》仲裁解决的是( )。 下列纠纷中，不能适用《仲裁法》仲裁解决的是()。 下列纠纷中可以依照《仲裁法》进行仲裁的是( )。 下列纠纷中，可以适用《仲裁法》仲裁解决的是(　　)。     下列纠纷中，可以适用《仲裁法》进行仲裁的是( )。 根据《仲裁法》，下列纠纷中，能够约定仲裁的是() 下列纠纷中，属于《仲裁法》规定的仲裁范围是()。   下列纠纷中，可以适用《仲裁法》进行仲裁的是（ ）。 下列纠纷中不能进行仲裁的是（）。 下列纠纷中，可以申请仲裁解决的是（　） 下列各项中，可以进行仲裁的纠纷是()。 下列纠纷中，可以申请仲裁解决的是（） 甲乙丙公司因合同纠纷向某仲裁委员会申请仲裁，裁决作出后，双方都不满意，在此情况下，下列表述中，哪一项是正确的( )。 下列选项中能够请求仲裁机构仲裁的纠纷有( )。 当事人采用仲裁方式解决纠纷，应当双方自愿，达成仲裁协议，下列纠纷可以仲裁的是（）