事业单位人事改革主要做法包括（）

深化事业单位人事制度改革的重要意义包括（） 事业单位人事管理主要包括事业单位岗位设置管理、事业单位人员（）、事业单位人员公开招聘和事业单位人员奖惩考核等工作。 事业单位人事管理主要包括事业单位岗位设置管理、事业单位人员岗位聘用、事业单位人员（）和事业单位人员奖惩考核等工作 事业单位人事改革的首要内容是(  )。 下列属于事业单位人事制度改革主要内容的有（） 下列属于事业单位人事制度改革的主要内容是（） 事业单位人事制度改革是我国干部人事制度改革的主要组成部分。 事业单位人事制度改革是我国干部人事制度改革的主要组成部分（） 《事业单位人事管理条例》规定，事业单位人事管理坚持的原则包括（ ）。 事业单位人事制度改革的基础是（）。 下列属于事业单位人事制度改革的主要内容的是（） 事业单位人事管理包括（） 事业单位人事制度改革最大的变化是将事业单位与职工确定为（）关系。 事业单位人事制度改革的基础是（  ）。 事业单位人事制度改革要以（  ）为核心。 事业单位人事制度改革的目标是什么？ 按照我国事业单位人事改革的要求，要把( )作为事业单位一项基本的用人制度。 《事业单位人事管理条例》规定，事业单位人事管理，应全面准确贯彻的方针包括（） 根据《事业单位人事管理条例》规定，事业单位聘期考核的结果档次主要包括（ ）等档次。 事业单位人事制度改革的基本思路是（ ）