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劳动时间制度是企业在工作日内设置的工作班制度,分为()
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劳动时间制度是企业在工作日内设置的工作班制度,分为()
A. 单班制
B. 多班制
C. 按照岗位排班
D. 按照比例排班
E. 设备排班
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口头投诉的回复时间为个工作日内()
工作车班是指按企业规定的多班制工作制度出车运行的车班数,一辆营运车在一个工作日内,出车运行一班,计为一个工作车班,一日内两班出车运行,计为两个工作车班。
零售客户分档管理制度应在前或制度修订发布后个工作日内公开发布()
制度工日数是指按国家(或企业)规定,工人必须工作的最大可能利用的劳动时间,是考核企业劳动时间利用好坏的基础,是企业制定劳动计划和生产计划的重要依据()
制度工日数是指按国家(或企业)规定,工人必须工作的最大可能利用的劳动时间,是考核企业劳动时间利用好坏的基础,是企业制定劳动计划和生产计划的重要依据()
制度工日数是指按国家(或企业)规定,工人必须工作的最大可能利用的劳动时间,是考核企业劳动时间利用好坏的基础,是企业制定劳动计划和生产计划的重要依据()
同一工作日内,清算时间最早截止的货币是()。
出勤工日数是指在制度规定应工作的工日(工时)中,生产工人( )的工日(工时)数,是企业( )的劳动时间。
工作时间是劳动者履行劳动义务的时间,劳动时间有工作小时、工作日和工作周三种,其中工作日即在一昼夜内的工作时间,是工作时间的基本形式()
在正常工作日内,如果安排劳动者延长工作时间,需支付不低于150%的工资()
在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的支付不低于工资的()工资报酬
正常工作日内因工作繁忙,需要在规定时间外继续工作,称为()
某企业工作日为12小时,原来的必要劳动时间为6小时,现在工作日长度不变,而将必要劳动时间从6小时缩短为3小时,那么企业的剩余价值率()
出勤工日数是指在制度规定应工作的工日(工时)中,生产工人()的工曰(工时)数,是企业()的劳动时间。
理赔本地调查应在()个工作日内完成,跨机构调查应在()个工作日内完成
在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的.支付的工资报酬不低于工资的()
工作日内迟到、早退、脱岗的时间均计算为旷工时间()
某企业工作日为12小时,原来的必要劳动时间为6小时。现在工作日长度不变,而将必要劳动时间从6小时缩短到3小时,那么企业的剩余价值率就会()
某企业工作日为12小时,原来的必要劳动时间为6小时。现在工作日长度不变,而将必要劳动时间从6小时缩短到3小时,那么企业的剩余价值率就会()。
受理客户投诉后,个工作日内联系客户,个工作日内答复处理意见()
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