1954年首先提出了“目标管理和自我控制”的主张的是:

首先提岀了“目标管理和自我控制”的学者是（）   美国管理学家德鲁克在其《管理的实践》一书中，首先提出“目标管理与自我控制”的主张。() 美国管理大师德鲁克于1954年在《管理实践》中最先提出了“目标管理”概念。 ()在其《管理的实践》一书中，首先提出“目标管理与自我控制”的观点 首先提出目标管理的是( ) 首先提出目标管理的是（ ）。 美国管理专家德鲁克在（）书中，首先提出了“目标管理”的概念 IIW试块是人在1955年首先提出（） 美国管理学家彼得德鲁克，首先提出了“目标管理”理论（） 首先提出目标管理思想的是（） 目标管理首先提出者是（）   美国管理专家德鲁克在《管理：理论和实践》著作中，首先提出了“目标管理”的概念（） 目标管理是由()学者德鲁克在1954年撰写的《管理的实践》一书中，首先提出的一种管理方法。 Singer等人于2003年首先提出（）的概念 美国管理专家德鲁克在（）一书中，首先提出了“目标管理”的概念 于1990年首先提出企业核心能力理论的管理学者是( )。 于1990年首先提出“企业核心能力理论”的美国管理学者是()。 斯克里文在1967年首先提出了形成性评价和总结性评价两个概念。() 美国战略管理专家普拉哈拉德和盖瑞．哈默尔于1990年首先提出的理论是（） 美国战略管理专家普拉哈拉德和盖瑞·哈默尔于1990年首先提出的理论是()。