《事件事故管理标准》中受伤员工（或其亲属）办理工伤认定申请，需要在事发后20个工作日内向安保部提交以下材料（）

劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并（）通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起内（ ）作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起（ ）日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起（）内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位 《工伤保险条例》要求，劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起（　）作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。 已知认定为工伤的员工，接诊医生应将工伤员工《深圳市工伤认定书》认定编号留在入院通知书上。 已知认定为工伤的员工，接诊医生应将工伤员工《深圳市工伤认定书》认定编号留在入院通知书上。 已知认定为工伤的员工，接诊医生应将工伤员工《深圳市工伤认定书》认定编号留在入院通知书上。 已知认定为工伤的员工，接诊医生应将工伤员工《深圳市工伤认定书》认定编号留在入院通知书上（） 社会保险行政部门受理工伤认定申请后职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤，关于工伤认定证据的说法，正确的是（） 劳动保障部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知本人或其直系亲属和该人所在单位。 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起30日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。 用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请的，职工本人或其近亲属、工会组织可以在（）年内提出工伤认定申请 用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请的，职工本人或其近亲属、工会组织可以在（ ）年内提出工伤认定申请。 根据《工伤保险条例》的规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位（） 已知认定为工伤的员工，接诊医生应要求工伤员工提供身份证和《深圳市工伤认定书》。 已知认定为工伤的员工，接诊医生应要求工伤员工提供身份证和《深圳市工伤认定书》。 已知认定为工伤的员工，接诊医生应要求工伤员工提供身份证和《深圳市工伤认定书》。 已知认定为工伤的员工，接诊医生应要求工伤员工提供身份证和《深圳市工伤认定书》（） 受伤害职工或者其直系亲属、工会组织申请工伤认定时限是自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起算（）。