生产经营单位与从业人员订立“生死合同”，有关行政执法机关对生产经营单位的主要负责人处（）的罚款。

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同要求 生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当（） 《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员（）的事项 生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当依法为从业人员办理（） 生产经营单位与从业人员订立协议()。 生产经营单位与从业人员订立协议，（）。 生产经营单位与从业人员订立协议，（）。 生产经营单位与从业人员订立协议（）。 生产经营单位与从业人员订立协议，（） 生产经营单位与从业人员订立协议，（） 生产经营单位与从业人员订立协议（）。 安全生产法规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关（）。 依据《安全生产法》，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关（） 生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全和()的事项。 生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关（）、（），以及依法为从业人员办理（）的事项（） 生产经营单位与从业人员签订“生死合同”，应承担何种法律责任？ 生产经营单位与从业人员签订生死合同，应承担何种法律责任 生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明()。 生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明( )。 生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明（）