依据《工作场所职业卫生监督管理规定》，用人单位未建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度的，给予警告，责令限期改正；逾期未改正的，处10万元以下的罚款。

依据《工作场所职业卫生监督管理规定》，下列关于产生职业病危害的用人单位的工作场所应当符合的基本要求说法错误的是()。 用人单位应建立健全职业卫生档案，包括以下主要内容：（）。 《工作场所职业卫生监督管理规定》规定：职业病危害严重的用人单位，应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职职业卫生管理人员（） 《工作场所职业卫生监督管理规定》任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报用人单位违反本规定的行为和职业病危害事故（） 依据《工作场所职业卫生监督管理规定》，存在职业病危害的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构负责的工作场所职业病危害因素日常监测。 依据《工作场所职业卫生监督管理规定》，存在职业病危害的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构负责的工作场所职业病危害因素日常监测（） 为了加强职业卫生工作的社会监督，促进职业病危害项目的申报工作，《职业病危害项目申报办法》规定：安全生产监督管理部门应当建立健全举报制度，依法受理和查处用人单位违反本办法行为的举报均有权向安全生产监督管理部门举报用人单位违反本办法的行为（） 依据华电集团《工作场所职业卫生监督管理办法》（中国华电安制〔2018〕464号），职业病危害防治坚持“__”的方针，建立健全工作场所职业危害防治的长效机制（） 《工作场所职业卫生监督管理规定》,职业病危害严重的用人单位配备专职的职业卫生管理人员,其他存在职业病危害的用人单位,劳动者超过( )人的,应当配备专职的职业卫生管理人员。 根据《工作场所职业卫生监督管理规定》（国家安全生产监督管理总局令第47号）第八条，职业病危害严重的用人单位，应当（） 根据《工作场所职业卫生监督管理规定》（国家安全生产监督管理总局令第47号）第九条，用人单位主要负责人等职业卫生培训，应当包括下列哪些内容（） 依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》规定,用人单位应当依据本单位实际情况确定是否需要建立劳动者职业健康监护制度。 《用人单位职业健康监护监督管理办法》规定，用人单位是职业健康监护工作的责任主体。 《工作场所职业卫生监督管理规定》用人单位在安全生产监督管理部门行政执法人员依法履行监督检查职责时，应当予以配合，不得拒绝、阻挠（） 国家安全生产监督管理总局负责全国用人单位职业卫生的监督管理工作。 根据《工作场所职业卫生监督管理规定》（国家安全生产监督管理总局令第47号）第十二条，产生职业病危害的用人单位的工作场所应当符合下列哪些基本要求（） 根据《工作场所职业卫生监督管理规定》（国家安全生产监督管理总局令第47号）第十二条，产生职业病危害的用人单位的工作场所应当符合下列哪些基本要求（） 用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案，定期（） 依据《工作场所职业卫生监督管理规定》，用人单位未按照规定设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，或者未配备专职或者兼职的职业卫生管理人员的，给予警告，责令限期改正；逾期未改正的，处10万元以下的罚款。 依据《工作场所职业卫生监督管理规定》，用人单位未按照规定设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，或者未配备专职或者兼职的职业卫生管理人员的，给予警告，责令限期改正；逾期未改正的，处10万元以下的罚款（）