多选题

国家电网有限公司根据不同业务特点,分类推进“放管服”改革,(  )。

A. 调整总部与各单位职责界面
B. 合理分权授权
C. 压紧压实各单位责任
D. 加强管控

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根据《国家电网公司关于深化“放管服”改革优化电网发展业务管理的意见》要求,负责印发接入110(66)千伏及以上电源接入系统方案。根据《国家电网公司关于深化“放管服”改革优化电网发展业务管理的意见》要求,负责印发接入35千伏及以下电源接入系统方案() 根据《国家电网公司关于深化“放管服”改革优化电网发展业务管理的意见》要求,负责批复35千伏及以下常规项目可研。根据《国家电网公司关于深化“放管服”改革优化电网发展业务管理的意见》要求,负责印发接入110(66)千伏及以上电源接入系统方案() 国家电网有限公司制订并实施《国家电网有限公司员工守则》的重要意义在于() 国家电网有限公司成立于( )。 国家电网有限公司成立于( )。 国家电网有限公司成立于() 在内部改革方面,国家电网有限公司研究推进集团管理体制变革,优化模式() 在国企国资改革方面,国家电网有限公司深入贯彻中发22号及配套文件精神,以分类改革为导向,对实施差异化管控。国家电网有限公司“具有中国特色国际领先的能源互联网() 国家电网有限公司推进全面社会责任管理目前已进入()阶段。 国家电网有限公司推进全面社会责任管理目前已进入(  )阶段。 (  )是国家电网有限公司核心业务,也是主导产业。 国家电网有限公司的使命是( )。 国家电网有限公司的宗旨是( )。 国家电网有限公司的宗旨是( )。 国家电网有限公司的使命是( )。 国家电网有限公司的使命是( )。 国家电网有限公司的使命是( )。 国家电网有限公司的使命是:( )。 国家电网有限公司的定位是( )。 国家电网有限公司安全管控中心工作规范用于()
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