根据国家有关规定，一般企业的职工教育培训经费的提取比例为企业职工工资总额的（ ）。

企业要依法履行职工教育培训和足额提取教育培训经费的责任，一般企业按照职工工资总额的（）%足额提取教育培训经费 职工教育经费按照国家规定的比例提取，用于职工教育和职工培训（） 工会应当督促企业依法足额提取职工教育培训经费。请问：企业提取职工教育培训经费的标准是什么 工会应当督促企业依法足额提取职工教育培训经费。请问：企业提取职工教育培训经费的标准是什么 企业职工教育培训经费的补充方式包括（）。 企业职工教育培训经费的补充方式包括（） 企业职工教育培训经费的补充方式包括（ ）。 企业职工教育培训经费列支范围包括（） 企业职工教育培训经费的补充方式不包括（ ）。 企业职工教育培训经费的补充方式不包括()。 国家规定，一般企业按照职工工资总额的（）足额提取教育培训经费 不纳入企业职工教育培训经费使用范围的是()。 不纳入企业职工教育培训经费使用范围的是（） 农商行（农信社）职工教育经费按照国家规定的定额提取，用于职工教育和职业培训（） 《山西省促进产教融合实施方案》强化企业职工在岗教育培训，落实企业职工培训制度，足额提取教育培训经费、确保教育培训经费40%用于一线职工（） 下列培训教育中，不纳入企业职工教育培训经费使用范围的是（ ）。 不纳人企业职工教育培训经费使用范围的是() 不纳人企业职工教育培训经费使用范围的是() 企业要按规定足额提取职工教育经费，提取比例为（） 按照国家规定,一般企业要按照职工工资总额的（）,足额提取教育培训经费