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对隐瞒致命性重伤事故的,给予()行政撤职处分
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对隐瞒致命性重伤事故的,给予()行政撤职处分
A. 安全生产信息中心主任
B. 分管领导
C. 单位总值班领导
D. 分管安全领导
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淮北矿业2015年安全生产1号文规定:对隐瞒()事故或重大非人身事故的,给予科区党政正职、值班、跟班干部行政撤职处分。
管理人员违纪违规应当受到撤职处分,在决定给予其撤职处分时,本人已被免职又未任新职务的,不给予撤职处分,给予降职处分。
管理人员违纪违规应当受到撤职处分,在决定给予其撤职处分时,本人已被免职又未任新职务的,不给予撤职处分,给予降职处分()
行政处分依据事故等级划定。发生一次事故死亡30人以上的,给予行政降级、撤职处分;发生一次事故死亡10人至29人的,给予行政记大过、降级或撤职处分;发生一次事故死亡()的,给予行政警告、记过、记大过或降级处分;有失职、渎职行为的,从严追究责任。
发生较大环境事故给予公司分管领导行政警告处分,给予事故单位主管领导、党委书记行政记大过处分,给予事故单位分管领导行政撤职处分,主管领导免职处分()
下列行为,给予记大过至撤职处分()
特种设备使用单位的主要负责人对特种设备事故隐瞒不报、谎报或拖延不报的给予降职、撤职处分,不追究其他责任。()
特种设备使用单位的主要负责人对特种设备事故隐瞒不报、谎报或拖延不报的给予降职、撤职处分,不追究其他责任。
发生铁路交通一般B类事故,给予重要责任者撤职处分()
发生铁路交通一般B类事故,给予重要责任者撤职处分。
对救灾专项款物疏于管理,致使款物毁损、灭失的,给予()处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分。
违法设定或者实施行政处罚的;给予警告或者记过处分;情节较重的,给予()处分;情节严重的,给予撤职处分。
地面生产单位发生重伤事故或二级非伤亡事故,给予其他副职()处分
不按照规定履行政府信息公开义务的,情节严重的,可给予撤职处分()
(),给予记大过至撤职处分;造成不良后果的,给予留用察看至开除处分。
对在事故调查处理期间逃匿的生产经营单位的管理人员,给予降职、撤职处分()
对发生负全部或主要责任的责任人,给予降级或撤职处分()
《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人对生产安全事故隐瞒不报.谎报或者拖延不报的给予降职.撤职处分,对逃匿的处15日以下拘留。()
故意违背事实和法律()的,给予降级或者撤职处分情节严重的,给予开除处分。
煤矿业务主管科室(区队)正职、副职下井去过的地点小时之内,发生1人事故及较大涉险事故,给予行政降职、撤职处分()
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