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特种劳动防护用品国家实施生产许可证制度,采购和使用的特种劳动防护用品必须具有生产许可证、产品合格证和安全鉴定证()
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特种劳动防护用品国家实施生产许可证制度,采购和使用的特种劳动防护用品必须具有生产许可证、产品合格证和安全鉴定证()
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凡属特种劳动防护用品的采购,供应商必须持有国家颁发的特种劳动防护用品生产或经营()
《劳动防护用品监督管理规定》规定:“生产经营单位不得采购和使用无()的特种劳动防护用品。 ”
销售的特种劳动防护用品应有相应的生产许可证编号、产品合格证和()。
用人单位应到定点经营单位或生产企业购买特种劳动防护用品。特种劳动防护用品必须具有“三证”和“一标志”,即生产许可证、产品合格证、安全鉴定证和安全标志()
特种劳动防护用品()是确认特种劳动防护用品安全防护性能符合国家标准、行业标准,准许生产经营单位配发和使用该劳动防护用品的凭证。
依据《劳动防护用品监管理规定》,生产经营单位采购和使用的特种劳动防护用品必须经检查验收()
劳动防护用品分为特种劳动防护用品和公用劳动防护用品()
生产劳动防护用品的企业生产的特种劳动防护用品,必须取得特种劳动防护用品安全标志。()
生产劳动防护用品的企业,生产的特种劳动防护用品,必须取得特种劳动防护用品安全标志
劳动防护用品分为特种劳动防护用品和1般劳动防护用品以下属于特种劳动防护用品的是()
劳动防护用品分为特种劳动防护用品、一般劳动防护用品和其他劳动防护用品()
购买特种劳动防护用品时,应当查验产品质量合格证明、产品生产许可证和,并建,并建立采购档案()
采购、发放和使用的特种劳动防护用品,必须具有()
个体劳动防护用品分为一般劳动防护用品、特种劳动防护用品和洗理用品,以下哪种个体劳动防护用品不是特种劳动防护用品()
劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品()
劳动防护用品分为一般劳动防护用品和特种劳动防护用品。
劳动防护用品分为一般劳动防护用品和特种劳动防护用品()
劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品()
劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品以及专用防护用品。()
劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品以及专用防护用品()
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