人事行政部依据个人健康记录,制定人员健康体检计划并组织实施,保留体检记录,体检机构必须是得到（）认可的机构

从业人员经健康体检后即可取得有效的健康体检、培训合格证。 从业人员经健康体检后即可取得有效的健康体检、培训合格证（） 2009年8月5日，卫生部印发的《健康体检管理暂行规定》，明确合格的健康体检机构具备的条件，外出体检应该具备的条件及健康体检不包括的体检类型等。《健康体检管理暂行规定》中指出健康体检不包括（）。①职业健康检查②从业人员健康检查③入学、入伍、结婚登记等国家规定的专项体检④某些专项疾病的筛查和普查 职业健康体检和一般健康体检有何区别？ 职业健康体检和一般健康体检有何区别 职业健康体检和普通健康体检是一样的。 进行健康体检也应该有一定的选择依据，下列对健康体检项目选择合理的是（） 下列哪些人员必须进行健康体检（） 出入境人员健康体检对象包括（　　）。 由个人基本信息、健康体检和其他医疗卫生服务记录组成的档案称为（） 健康体检次数（） 人力资源部组织落实拟录用人员的职业健康体检（） 出入境人员健康体检对象包括了（　　）。 车站站务人员依法参加健康体检，并督促车站安检人员做好健康证取证工作，取得后方可上岗（） 《中小学生健康体检管理办法》规定，县级以上（）部门负责组织健康体检机构人员的培训、考核。 分公司人事行政部负责汇总分公司及所辖门店月度计划总结情况，月度培训计划总结须按时间截点及时报总部人事行政中心培训经理，逾期则对分公司人事行政经理负激励（）次 可用健康体检代替职业健康检查。 ____健康自测可以替代定期的健康体检 职业健康体检分为（） 职业健康体检分为（）