热门试题
神宁特色安全文化以五个一安全管控模式为核心（）
企业文化：安全、环保、节能理念：安全环保管理坚持（）
石药企业文化中：财务管控赋能业务以为起点（）
试题编号：2020D1744【关于印发《南方电网企业文化理念（2019年版）》的通知】南方电网企业文化理念提出管理、经营、安全、服务理念，构建起企业文化理念之（）
安全观念文化是安全文化的核心和灵魂，是形成和提高安全行为文化、制度文化和物态文化的基础和原因（）
行为文化是企业文化的核心。
《玉柴物流企业文化》里，我们的安全理念是“生命第一、安全至上”（）
企业文化：生产运行理念：重视，安全运行有保障（）
试题编号：2020D1804【关于印发《南方电网企业文化理念（2019年版）》的通知】南方电网企业文化理念的安全理念是（）
南方电网公司企业文化建设以为管控策略（）
中国人寿企业文化核心理念是
企业文化哪一个层面是企业文化的指引和核心（）
用文化管控安全是安全管理的新思维、新理念，也是安全管理最有效、最持久的方法和工具（）
矿1号文件规定：安全文化是企业文化的重要组成部分，是企业可持续发展的重要基础。政治工部、安监处、工会等相关单位要在集团公司企业文化体系建设工作方案的基础上，突出“以人为本”的安全文化理念（）
《企业文化》企业理念（）
部门安全文化核心中，安全理念是指树立”（）”的核心价值理念。
部门安全文化核心中，安全理念是指树立（）的核心价值理念
运营总部企业文化理念体系中的企业核心价值观是（）
属于企业文化核心层的是企业的（ ）文化。
下列关于员工福利与企业文化的论述，正确的是()：①员工福利制度与企业文化无关;②企业的道德观念(具体凝结为企业理念和企业精神)是企业文化的核心内容;③企业文化构成分为精神文化、制度文化、行为文化、物质文化四个层面;④员工福利制度是企业文化制度层的重要组成部分;⑤企业文化决定着员工福利制度的范围和水平。
