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对阻挠、刁难信访举报和案件查处工作的,给予有关责任人()
单选题
对阻挠、刁难信访举报和案件查处工作的,给予有关责任人()
A. 警告至记过处分
B. 警告至记大过处分
C. 记过至留用察看处分
D. 记大过至留用察看处分
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案件责任人员根据与案件的关系分为直接责任人、间接责任人()
对信访机关在受理信访事项过程中违反信访条例,有下面( )情形的,对负责人或责任人给予行政处分。
各级信访工作机构和承办信访事项的部门在信访工作中不履行职责,推诿、敷衍、拖延的,上级单位可以通报批评,并视情节对有关责任人员给予党纪或政纪处分。
对未能有效开展案件防控工作的责任人,应当给予纪律处分,包括警告、记过、记大过、降级和:()
单位发生案件,责任人分为直接责任人、间接责任人,请问间接责任人包括哪些?
对于主动反映、举报案件线索的,可以免于追究案发分支机构和上级机构有关责任人员的责任()
违规对外捐赠的,给予有关责任人经济处罚;情节严重的,给予有关责任人警告或记过处分()
各金融业银行金融机构应加强监督检查,严肃查处违规放贷责任人,对故意违规放贷造成重大风险和案件的直接责任人()
利用工作和职务之便,从客户处谋取利益的;责任人为销售部门负责人的,对责任人给予记过直至撤职处分;情节严重的,对责任人给予__处分。根据责任大小对相关领导给予处罚()
对执法监察中发现的典型案件,可以通过()的方式进行调查处理,依法依纪追究有关责任人员的责任
《对违法违规责任人处理的暂行规定》和《案件责任追究暂行办法》里,将间接责任人分为经营管理责任人和()
在保密检查或者泄露国家秘密案件查处中,有关机关、单位及其工作人员(),或者以其他方式逃避、妨碍保密检查或者泄露国家秘密案件查处的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。
根据责任认定情况,对有关案件责任人员从重处理的情形包括()
有下列行为的,给予有关责任人开除处分( )
以下情形给予直接责任人开除处分,给予制约责任人、领导责任人警告至记过处分()
对紧急、影响重大的信访事项不及时向有关领导报告或有意压件的,给予有关责任人警告至记过处分。(监察部)()
对直接责任人的责任追究标准不应低于对同一案件的间接责任人的责任追究标准。
对直接责任人的责任追究标准不应低于对同一案件的间接责任人的责任追究标准。
有下列行为之一的,给予直接责任人开除处分,给予主管责任人和其他责任人警告至开除处分()
有下列情形的,给予直接责任人开除处分,给予制约责任人.领导责任人警告至记过处分()
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