案例分析题

某中学有100名教师,其中有高级职称的20人,有中级职称的50人,有初级职称的30人。请采用等比例分层抽样方法,从该校教师中抽取20名教师作为调查的样本,并说明抽样过程中应解决的基本问题。

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由具有高级职称、中级职称和初级职称的人才形成的比例关系被称为()。 由具有高级职称、中级职称和初级职称的人才所占比例形成的人才结构被称为企业人 才层次结构。() 我校有中学正高级教师1人,中学高级教师92人,高级教师占专任教师的44.5%;中学一级教师101人,占专任教师的48.3%;中级以上教师共194人,占专任教师的92.8%() 技工院校教师副高级职称对应专业技术岗位级() 企业中具有高级职称、中级职称和初级职称的人才各自所占比例构成的人才结构被称为( )。 某公司管理技术人员85人中,具有高级职称的4人,中级职称的18人,初级职称的33人。各等级专业职称人员比例相对数是( )。 由具有高级职称、中级职称和初级职称的人才形成的比例关系被称为人才层次结构。() 某研究所人员结构状况如下:所有女性都拥有博士学位,有的男博士有高级职称,但所里也存在既没有博士学位也没有高级职称的人员() 由高级职称、中级职称和初级职称不同职称等级的人才形成的比例关系被称为人才层次结构。 企业中由具有高级职称的人才、中级职称的人才和初级职称的人才构成的人才结构被称为 ( ) 企业中由具有高级职称的人才、中级职称的人才和初级职称的人才构成的人才结构被称为 企业人才层次结构是企业内由具有高级职称、中级职称和初级职称的人才形成的比例关系。() 目前,辽阳石化公司具有副高级职称自主评审权限的专业有() 企业内由具有高级职称、中级职称和初级职称的人才形成的比例关系被称为企业人才 职能结构。() 会计人员职称层级分为初级、中级、副高级和正高级。初级、中级、副高级和正高级职称名称依次为助理会计师、会计师、高级会计师和正高级会计师。( ) 压缩天然气汽车加气站经营企业,在配备燃气或相关专业初级以上技术人员应不少于()人,其中具有中级以上职称人员不少于2人,高级职称不少于1人 城镇教师评高级职称,应当有一年半以上在农村学校或者城镇薄弱学校任教经历() 李某是一名教师,可以行使的权利有()。 直属各单位地市级技术专家的编制总数原则上不超过本单位“中级职称人数*+高级职称人数*”() 按照职称系列组建的高级职称评审委员会评审专家不少于()人。
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