损害公司无形资产，扣奖责任人200-2000元。情节严重的，降职、降薪、解除劳动合同（）

有下列( )行为的，视情节严重给予有关责任人记大过至开除处分 在墙纸丹药管理中，有（ABCD）行为之一的，对相关责任人处以300—3000元罚款，直接责任人处以500—5000元罚款。可视情节给予责任人违规积分、批评教育、组织处理、纪律处分等处理方式。情节较重或造成不良后果的，给予责任人警告至记过处分；情节严重或造成严重后果的，给予责任人记大过至开除处分（） 在安全保卫工作中，有（ABCD）行为之一的，对相关责任人处以200—500元罚款，直接责任人处以500—1000元罚款。可视情节给予责任人违规积分、批评教育、组织处理、纪律处分等处理方式。情节较重或造成不良后果的，给予责任人警告处分；情节严重或造成严重后果的，给予责任人记过至记大过处分（） 泄露工作秘密的有关责任人不仅要承担行政责任，情节严重的要承担刑事责任（） 未及时处理已鉴定完毕的物资，扣奖责任人200-2000元（） 办公电脑存储与工作无关资料、违规文件，扣奖责任人100-1000元（） 违反国有资产管理规定，造成国有资产流失的，对主要责任者和其他直接责任人员，情节严重的，给予__处分（） 对资产处置委员会已否决的不良资产管理项目进行签批的，视情节严重程度给予责任人员以上处分（） 有下列情形之一的，给予直接责任人、领导责任人经济处罚500-1000元；情节较重或造成不良后果的，给予警告至记过处分；情节严重的，给予记大过至开除处分（） 办公区域、营业场所、守库区域、机房、值班室、库房及车库等重点部位存放易燃、易爆、易腐蚀等危险物品的，对相关责任人处以500—1000元罚款，直接责任人处以1000—3000元罚款。可视情节给予责任人违规积分、批评教育、组织处理、纪律处分等处理方式。情节较重或造成不良后果的，给予责任人警告至记过处分；情节严重或造成严重后果的，给予责任人记大过至开除处分（） 包庇、纵容统计违法违纪行为情节严重的，对有关责任人员给予( )处分。 不文明行为被新闻媒体曝光，或者被省市管理机关批评的，经查证属实，给予相关责任人()元罚款处理，情节严重的给予终止合同扣罚抵押金 以个人名义存储公款的，追究主要责任者和其他直接责任人员的责任，情节较重的，给予警告处分；情节严重的，给予严重警告处分。 接入信息系统网络设备中的移动存储设备未经过杀毒安全处理，对相关责任人分别扣罚500-5000元，情节严重的建议给予纪律处分。（科技部）（） 未经授信或超授信范围、超限额办理银行间市场业务的，给予相关责任人给予有关责任人经济处罚；情节严重或造成严重后果的，给予警告至处分（） 有下列哪些行为的，给予有关责任人经济处罚，情节严重的给予警告至记过处分（） 以个人名义存储公款的,追究主要责任者和其他直接责任人员的责任,情节严重的,给予处分（） 医疗机构违反规定，涂改、伪造、隐匿、销毁病历资料、情节严重的，对直接责任人员应( ) 违规开立没有真实贸易背景信用证的，情节严重的，应给予有关责任人记大过至处分（） 对国际收支申报迟报、漏报、瞒报、错报。给予有关责任人经济处罚；情节严重的，给予处分（）