单选题

周某在某企业工作已满8个月,此时企业违反规定解除了劳动合同。根据《劳动合同法》,该企业应该向劳动者支付的赔偿金为周某()个月工资。

A. 1
B. 2
C. 3
D. 4

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截止2015年8月,赵某在A企业已工作了25个月(其中试用期5个月)。因企业转变业务战略,A企业提出解除与赵某的劳动合同。赵某的月工资为3000元。则A企业应向赵某支付的经济补偿金为(  )元。 截止2015年8月,赵某在A企业已工作了25个月(其中试用期5个月)。因企业转变业务战略,A企业提出解除与赵某的劳动合同。赵某的月工资为3000元。则A企业应向赵某支付的经济补偿金为(  )元。 周某某、武某某、郑某某、王某某成立了甲普通合伙企业,合伙协议将合伙事务委托给周某某执行,对外代表甲企业,合伙协议再无其他约定。根据合伙企业法律制度的规定,下列表述中,不正确的是()。 周某某、武某某、郑某某、王某某成立了甲普通合伙企业,合伙协议将合伙事务委托给周某某执行,对外代表甲企业,合伙协议再无其他约定。根据合伙企业法律制度的规定,下列表述中,不正确的是() 甲国有独资公司的董事钱某某因违反规定造成公司国有资产重大损失被免职。根据企业国有资产法律制度的规定,下列有关钱某某任职的表述中,正确的是(  )。 甲国有独资公司的董事钱某某因违反规定造成公司国有资产重大损失被免职。根据企业国有资产法律制度的规定,下列有关钱某某任职的表述中,正确的是() 根据《建筑法》,建筑施工企业单位违反规定的行为包括( )。 某施工企业与李某协商解除劳动合同,李某在该企业工作了2年3个月,在解除合同前12个月李某月平均工资为6000元。根据《劳动合同法》,该企业应当给予李某经济补偿(  )。   某施工企业与李某协商解除劳动合同,李某在该企业工作了2年3个月,在解除合同前12个月李某月平均工资为6000元,根据《劳动合同法》,该企业应当给予李某经济补偿()。 《廉政准则》规定,党员领导干部不准违反规定拥有非上市公司(企业)的( )。 医疗期规定实际工作年限10年以下,在本公司工作5年以下的为3个月,5年以上的为6个月,在医疗期内,企业不得与员工解除劳动合同() 违反规定采取或者解除财产保全措施,情节严重的,给予开除处分。 如果某员工在企业工作了15年,被企业解除了劳动合同,那么企业应支付()的**。 劳动者在企业工作8个月,但是没有和企业签订劳动合同,则企业和劳动者之间的劳动关系状况是()。 【2018年真题】某施工企业与李某协商解除劳动合同,李某在该企业工作了2年3个月,在解除合同前12个月李某月平均工资为6000元。根据《劳动合同法》,该企业应当给予李某经济补偿( )。 截止2017年4月,赵某在A企业已工作了25个月(其中试用期5个月)。因企业转变业务战略,A企业提出解除与赵某的劳动合同。赵某的月工资为3000元。则A企业应向赵某支付的经济补偿金为()元。 新参加工作已满六个月的电力工作人员必须按规定进行技术安全考试。 违反规定在工作时间内饮酒危及铁路运输安全的;给予开除处分,并依法解除劳动合同() 我校学生各类处分均设置相应的解除期限,解除期限为8个月的处分是() 女工张英已怀孕8个月,按照劳动法,企业的下列做法符合法律规定的是()
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