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执行不力的班组往往具有以下特点()
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执行不力的班组往往具有以下特点()
A. 班组成员干劲不足,缺乏挑战精神
B. 大部分员工精神萎靡不振,工作现场死气沉沉
C. 员工没有目标,把工作只当作一种谋生的手段,缺乏团队精神
D. 工作现场纪律松散,员工上班随便,迟到或无辜缺勤者增多,班长对大家指挥不动
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