运维人员因故离岗连续一个月以上者，应经过培训并履行电力安全规程考试和审批手续，方可上岗正式承担运维工作（）

运维人员因故离岗连续两个月以上者，应经过培训并履行电力安全规程考试和审批手续，方可上岗正式承担运维工作（） 调度、监控人员因工作调动或其它原因离岗个月以上者，必须经过培训并履行考试和审批手续，方可上岗正式担任值班工作（） 变电站运行人员离岗（）以上者，必须经过培训并考试合格，方可重新上岗 检修人员应经过上岗培训、考核和履行审批手续方可上岗。因工作调整或其他原因离岗6个月以上者，重新履行审批手续。新人员应经培训考试合格后上岗（） 开关站运行人员因工作调动或其他原因离岗以上者，必须经过培训并履行考试和审批手续后方可上岗正式担任值班工作（） 根据《配电安规》，开关站运行人员因工作调动或其他原因离岗以上者，必须经过培训并履行考试和审批手续后方可上岗正式担任值班工作（） 对因故间断电气工作连续3个月以上者如何恢复工作？ 运行维护、值班人员必须经过专业培训及考试，合格后方可上岗。脱离岗位3个月以上者，上岗前应重新进行考核（） 因故中断工作连续个月以上者，应重新接受安全培训，并经考核合格后，方能恢复工作 电工制造业应组织各类作业人员对安全工作规程标准每年考试一次。因故连续离岗三个月以上者，应重新学习该标准，并经考试合格后，方能上岗工作。 电工制造业应组织各类作业人员对安全工作规程标准每年考试一次。因故连续离岗三个月以上者，应重新学习该标准，并经考试合格后，方能上岗工作（） 因故暂时离开本岗位连续3个月或3个月以上的复岗人员，应重新接受安全生产教育和培训并考核合格。（） 脱产培训时间在一个月以上的人员，在培训期间执行培训工资。 脱产培训时间在一个月以上的人员，在培训期间执行培训工资（） 作业人员对本规程应每年考试一次。因故间断电力通信工作连续六个月以上者，应，方可恢复工作（） 因故间断电气工作连续3个月以上者，应重新学习安规后，方能恢复工作。 因故间断电气工作连续3个月以上者，应重新学习安规后，方能恢复工作。 电工制造业作业人员因故连续离岗（）以上者，应重新学习该标准，并经考试合格后，方能上岗工作 因故间断电气工作连续六个月以上者，应重新学习本规程后方能恢复工作（） 作业人员对安规应每年考试一次。因故间断电气工作连续三个月及以上者，应重新学习安规，方可恢复工（）