《职业病防治法》规定，用人单位违反本法规定，造成重大职业病危害事故或者其他严重后果，构成犯罪的，对直接负责的（）和其他直接责任人员，依法追究刑事责任

关于职业病防治责任制，《职业病防治法》规定，用人单位应当（　）。 《职业病防治法》中规定，用人单位应采取以下措施防治管理职业病，除了 劳务派遣用工单位不适用职业病防治法规定的用人单位的义务。() 《职业病防治法》规定，最后的用人单位有证据证明该职业病是先前用人单位的职业病危害造成的，由（）承担。 《职业病防治法》规定：用人单位的（）对本*单位的职业病防治工作全面负责。 《职业病防治法》规定，用人单位应当（） 《职业病防治法》规定，用人单位应当（） 依据《职业病防治法》的规定，用人单位应当采取()职业病防治管理措施? 依据《职业病防治法》的规定，用人单位应当采取()职业病防治管理措施? 《职业病防治法》规定最后的用人单位有证据证明该职业病是先前用人单位的职业病危害造成的，由先前的用人单位承担。 《职业病防治法》中规定，用人单位应采取以下措施防治管理职业病，除了哪项（） 用人单位的（）应当接受职业卫生培训，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作 用人单位的（）应当接受职业卫生培训，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作 用人单位的（）应当接受职业卫生培训，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本*单位的职业病防治工作 用人单位的应当接受职业卫生培训，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作（） 用人单位的（）应当接受职业卫生培训，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作。 《职业病防治法》规定：用人单位的对本单位的职业病防治工作全面负责（） 职业病防治法规定法定职业病共有（ ）类（ ）种。 依据《职业病防治法》的规定，用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施（） 依据《职业病防治法》规定，用人单位应当采取下列职业病防治管理措施（）。