登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
对在华任职的留学归来人员中的外籍高科技、高层次管理人才可以提供入出境便利()
单选题
对在华任职的留学归来人员中的外籍高科技、高层次管理人才可以提供入出境便利()
A. 正确
B. 错误
查看答案
该试题由用户589****52提供
查看答案人数:41921
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户589****52提供
查看答案人数:41922
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
在为海外高层次留学人员回国工作创造良好条件方面,我国有何政策
根据公境传[2015]142号《关于为备案引才计划引进的外籍高层次人才提供签证及居留便利的通知》要求,对全国重点海外高层次人才引进计划引进的外籍来华高层次人才及其外籍配偶和未满18周岁外籍子女,或引进的中国籍高层次人才的外籍配偶和未满18周岁外籍子女,需在中国工作或长期居留的,[弓岸]机关出入境管理部门可应凭其他相关证明材料为其签发至年有效的外国人居留证件()
近些年来,一种具有更为开阔视野的培训“高层次培训”逐渐引起很多企业的重视。下列关于高层次培训的说法中,正确的是()。①.高层次培训能够将培训与企业战略目标联系在一起②.高层次培训注重的是企业中高层管理人员的领导力开发③.高层次培训重视知识的创造和分享④.高层次培训有助于营造一个鼓励持续学习的工作环境
海外高层次留学人才回国工作绿色通道包括:一、();二、();三、();
高科技 名词解释
沃尔玛全球化管理的高科技保障措施包括()。
长发式的层次属于高层次,长发高层次修剪的导线在()。
高科技创业的特征有()。
微型企业包括高科技企业()
高科技设计的特点包括( )
低层次可以制约和选择高层次物质,并且低层次物质包含高层次物质,出现高层次物质所没有的功能。()
什么叫高层次信息?如何为领导提供高层次信息?
人最高层次的需要是
低层次物质包含高层次物质,出现高层次物质所没有的功能,并对高层次物质起制约和选择作用()
管理中的最高层次是()
人本管理的最高层次是()。
人本管理的最高层次是:
管理创新的最高层次是
高层次的信念决定低层次的信念,低层次的信念服从高层次的信念。信仰是最高层次的信念。 ( )
高层次的信念决定低层次的信念,低层次的信念服从高层次的信念。信仰是最高层次的信念()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了