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通过观察和研究对岗位性质进行全面评价获得确切信息的过程称为()
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通过观察和研究对岗位性质进行全面评价获得确切信息的过程称为()
A. 工作说明
B. 工作分析
C. 工作描述
D. 工作标准
E. 人力规划
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检验就是通过观察和(),适当时结合测量、试验所进行的符合性评价。
检验就是通过观察和(),适当时结合测量、试验所进行的符合性评价
验证就是通过观察和判断,适当时结合测量、试验所进行的符合性评价()
岗位评价的信息来源,可以通过以下描述来获得,不包括()。可以通过、和等环节获得,特别是岗位分析的各种结果(工作说明书、岗位规范)是岗位评价信息的主要来源。
通过观察火焰颜色,可以大致判断燃烧物性质()
通过观察直接动脉测压波形可获得许多循环系统信息,但不包括()
通过观察,可以收集()的培训效果信息
通过观察哪两点,可以评价胫骨旋转?()
通过观察哪两点,可以评价胫骨旋转()
心理治疗是通过观察、谈话、实验和心理测验对患者进行心理学评价、心理咨询和心理治疗的方法 。
观感质量验收只能通过观察、触摸或简单量测方式进行,给出质量评价()。
检验是通过观察判断,适当时结合测量、试验所进行的符合性评价()
检验是通过观察判断,适当时结合测量、试验所进行的符合性评价()
通过观察,可以收集的培训效果信息有()。
通过观察,可以收集的培训效果信息包括( )。
检验指通过观察和判断,适当时结合()、()所进行的()。
培训效果信息的收集方法中,通过观察收集信息不包括()
通过观察或实验获得的健康人群某种营养素的摄入量系指通过观察或实验获得的健康人群某种营养素的摄入量系指()
通过观察事物、演示实验、到工厂或农村进行实地参观访问等方式获得直观经验属于( )。
通过观察实物、演示实验、到工厂或农村进行实地参观访问等方式获得直观经验属于( )。
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