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鼓励人们“通才化”,比较适合于开发一般的直线管理人员而非职能专家的培训方法是()。
单选题
鼓励人们“通才化”,比较适合于开发一般的直线管理人员而非职能专家的培训方法是()。
A. 替补训练
B. 在职开发
C. 短期学习
D. 工作轮换
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