单选题

下列各项中,属于对薪酬业务循环进行内制测试的是:

A. 检查职工福利费的提取比例是否合理
B. 检查工资结算汇总表是否经过授权审批
C. 检查工资费用账务处理的正确性
D. 分析比较本年度各月份职工薪酬变动情况

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下列各项中,属于对应付职工薪酬进行内控制测评的有: 下列各项中,属于对应付职工薪酬进行内部控制测评的有( )。 下列各项中,薪酬业务循环使用的文件有: 下列各项中,薪酬业务循环使用的文件有() 下列各项中,属于薪酬业务循环中信息传递程序控制的有: 下列各项中,属于对生产与存货业务循环内部控制测试的有: 下列各项中,违反薪酬业务循环内部控制要求的有()。 下列各项中,属于对生产与存货业务循环内部控制测试的有()。 下列文件中,同时属于薪酬业务循环和生产与存货循环的是() 下列各项中,属于对生产与存货业务循环内部控制测试的有<br/>() 下列选项中,不属于薪酬业务循环主要文件的是() 28 .下列各项审计程序中,属于对生产与存货业务循环内部控制测试的有: 下列各项中,属于薪酬业务的审计目标有: 下例各项中,属于对生产与存货业务循环内部控制测试的有() 审计人员对销售与收款循环进行内部控制测试的程序有() 审计人员对销售与收款循环进行内部控制测试的内容有: 审计人员对销售与收款循环进行内部控制测试的内容有()。 下列各项中,不属于薪酬业务内部控制测评的是(  )。 下列各项中,属于职工薪酬实质性测试程序的有(  )。 下列各项中,属于投资业务内部控制测试程序的是(  )。
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