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企业管理涉及对人和对事的管理,对事的管理主要是激励约束问题,对人管理主要是流程管理。
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企业管理涉及对人和对事的管理,对事的管理主要是激励约束问题,对人管理主要是流程管理。
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早期企业管理理论的沟通流向主要是()。
企业管理目标对财务管理的主要要求是( )。
在实际管理中,从()决策在企业管理中涉及的范围可以表明企业管理水平的高低。
企业管理对班组安全文化建设的影响主要有方针目标、激励机制、民主管理等()
法约尔认为,企业管理活动的主要职能组成包括
企业治理主要是解决如何协调资源来实现企业目标的问题,企业管理解决的则是经理层的激励与约束问题。
企业管理过程中的精神激励包括()
企业管理职能是指对企业管理的()所作的理论概括
企业管理对班组安全文化建设的影响主要有方针目标、激励机制、等()
在企业管理的职能中,激励职能是完成一切管理任务的()
企业管理职能中体现指挥、激励等作用的是()。
奥尔森认为,与私营企业管理相比,政府管理工作的重点主要是放在 ( )
人员管理中涉及需求管理的主要是?()
企业的固定信息对整个企业管理系统的工作质量影响最大,因此它是企业管理系统数据管理的主要对象。()
我国对事业单位的预算管理办法内容主要包括( )。
法约尔认为企业管理活动的内容包括()
企业管理主要包括()、设备管理、安全管理、财务管理和供销管理
全面企业管理指对()进行全方位管理。
若以内容为标准划分学校管理目标,通常对人的管理目标、对物的管理目标、对事的管理目标、对时间的管理目标属于()
以下选项中, 企业管理过程中的精神激励包括()。
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