劳动过程中，工作条件和劳动者本身的因素都可能是导致疲劳的原因。下列造成疲劳的原因中，属于工作条件因素的有（）

劳动者在劳动过程中，必须严格执行()。 劳动者在劳动过程中必须严格遵守（） 劳动者在劳动过程中,必须严格执行（） 劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全（） 劳动者在劳动过程中，因工作因素产生的精神压力和身体负担，不断积累可能导致精神疲劳和肌肉疲劳。关于疲劳的说法，错误的是（　　）。 劳动者在劳动过程中必须遵守安全操作规程和劳动纪律。（） 与独立劳动的劳动者相比，劳动关系中的劳动者在劳动过程中要承担更多的义务和责任。() 劳动者在劳动过程中，应当正确使用劳防用品。 生产劳动过程中，存在于作业环境中的、危害劳动者健康的因素是（） 《劳动法》规定：劳动者在劳动过程中必须严格遵守（） 劳动关系是劳动者与()在劳动过程中发生的关系。 职业危害因素是指生产劳动过程中，存在于作业环境中的、危害劳动者健康的因素 劳动保护就是保护劳动者在劳动过程中的（）而进行的管理。 在劳动过程、生产过程和生产环境中存在的危害劳动者健康的因素，成为（）危害因素 劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。 劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。 （2020年真题）劳动者在劳动过程中，因工作因素产生的精神压力和身体负担，不断积累可能导致精神疲劳和肌肉疲劳。关于疲劳的说法，错误的是（　　）。 劳动保护就是采取技术和组织措施，保障劳动者在劳动过程中的安全和健康。 劳动者在劳动过程中，应当遵守安全操作规程和有关规章制度。 劳动关系是用人单位与劳动者在实现劳动过程中形成的自然关系。