在运用五阶段模型法设计企业绩效管理系统时，其五个阶段包括：①绩效诊断；②绩效沟通；③绩效总结；④绩效计划；⑤绩效考评。排序正确的是（）

在绩效管理五阶段模型中，（ ）是绩效管理体系的灵魂。 说明企业绩效管理包含哪五个具体阶段，每个阶段的工作内容和实施要点。 绩效管理系统总体设计流程，五个阶段的构成具体是（）。 (2016年5月) 在绩效管理五阶段模型中，（ ）是绩效管理体系的灵魂。 (2017年5月)在绩效管理五阶段模型中，（ ）是绩效管理体系的灵魂。 绩效管理系统设计的四阶段法认为，一个良好的绩效管理系统应由( )组成。 运用五阶段法解决争端的第一阶段是（） 葛雷纳的成长性企业五阶段模型中最后一个阶段是合作阶段 网络生命周期的迭代模型的五阶段模型，顾名思义分为五个阶段，其中（）不属于该迭代模型。关于五阶段模型，（）是不正确的说法。以下特点中，不属于该阶段模型优缺点的是（） 网络生命周期的迭代模型的五阶段模型，顾名思义分为五个阶段，其中（ ）不属于该迭代模型。关于五阶段模型，（ ）是不正确的说法。以下特点中，不属于该阶段模型优缺点的是（请作答此空）。 网络生命周期的迭代模型的五阶段模型，顾名思义分为五个阶段，其中（ ）不属于该迭代模型。关于五阶段模型，（请作答此空）是不正确的说法。以下特点中，不属于该阶段模型优缺点的是（ ）。 网络生命周期的迭代模型的五阶段模型，顾名思义分为五个阶段，其中（请作答此空）不属于该迭代模型。关于五阶段模型，（ ）是不正确的说法。以下特点中，不属于该阶段模型优缺点的是（ ）。 加登纳将儿童艺术知觉发展划分为五个阶段，其第五阶段是( ) 阶段是在完成企业绩效管理系统设计的基础上，企业全体员工贯彻绩效管理制度的过程 绩效管理总流程的设计是一项系统工程，大体由五个阶段构成，依次为（ ）。 管理信息系统的开发步骤包括系统规划阶段.系统分析阶段.系统设计阶段.系统实施阶段.系统维护阶段五个阶段 五阶段迭代周期模型把网络开发过程分为需求分析、通信规范分析、逻辑网络设计、物理网络设计、安装和维护等五个阶段。以下叙述中正确的是（　　）。 揭示企业成长的生命周期规律，提出五阶段模型的有：（ ）。 在葛雷纳的成长性企业五阶段模型中，规范化阶段之后是（） 五阶段消费者决策过程模型包括