临时调动（）元/天，调动核算仅限一线员工

员工一般调动，由需求单位和员工本人提出书面调动申请，报公司主管批准后，办理调动手续（） 线间距离不足5300mm的相邻两线，一线接发超限列车，邻线禁止调动超限车辆（） 非一线员工连续旷工满（）天以上、一线员工连续旷工满（）以上均视为自动离职 员工调动管理包括异地调动的管理和（　）的管理。 员工的调动（ ）。 线间距不足，一线接发列车，邻线调动挂有超限货物的车辆时，为影响列车进路的调车作业（） 员工调动的目的包括（）。 员工调动的目的包括（）。 员工调动的目的包括（）。 员工调动的目的包括（）。 员工调动的目的是( )。 员工调动的目的是（）。 员工调动的目的是（）。 员工调动的种类有（　）。 员工调动的目的包括（）。 员工调动的目的是 员工调动的种类有（　　）。 员工调动类别不包括（） 员工调动的目的是（ ）。 一线计件制员工外训期间工资按（）元/天进行补贴，由所在公司承担