单选题

引进人才与接收毕业生存在的最大的区别在于,不是从多个应聘者中选拔胜任者,而是判断某一特定人员是否适合单位的(),是否具备担任带头人或骨干的素质与能力

A. 组织文化
B. 行业特征
C. 薪酬待遇
D. 发展阶段

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以下哪些是引进人才的科研创新水平() 关于《股份公司人才引进管理办法》中的毕业生,说法错误的是() 双核驱动在引进人才方面,要坚持产业引进与人才引进相结合,面向海内外引进(),以产业项目吸引和聚集人才 某单位引进4名技术型人才之后,非技术型人才在职工中的比重从50%下降至43.75%,问该单位在引进人才之前有多少名职工?() 某单位引进4名技术型人才后,非技术型人才在职工中的比重从50%T l轾43·75%。问该单位在引进人才之前有多少名职工? 企业人力资源开发战略除引进人才开发战略外,还包括 ( ) 企业人力资源开发战略除引进人才开发战略外,尚包括 ( ) 在区别技术创新与相关概念时,其与发明、技术引进、技术改造等概念的最大区别在于市场化工作。 在区别技术创新与相关概念时,其与发明、技术引进、技术改造等概念的最大区别在于市场化工作() 东部地区从东北部、西部地区引进人才,教育部不支持。对此你怎么看? 木马与病毒的最大区别是() 木马与病毒的最大区别是( ) 决议与决定的最大区别是() 有色唇膏于无色唇膏的最大区别在于()。 ()是吸纳毕业生就业的最大空间,是最需要人才的地方,也是毕业生锻炼成长、施展才华的广阔舞台 甲单位2016年上半年计划引进10名优秀人才,并按相关政策安排引进人才保障性住房租金补贴预算15万元。2016年6月,人事处同10名引进人才签订了聘用合同,经履行相关报批程序,财务处支付了引进人才住房租金补贴15万元。财务处认为,保障性住房租金补贴属于引进人才薪酬待遇的一部分,遂将15万元引进人才住房补贴确定支出并按政府支出经济分类科目列入“工资福利支出。”<br/>要求:请根据《政府收支分类科目 甲单位2016年上半年计划引进10名优秀人才,并按相关政策安排引进人才保障性住房租金补贴预算15万元。2016年6月,人事处同10名引进人才签订了聘用合同,经履行相关报批程序,财务处支付了引进人才住房租金补贴15万元。财务处认为,保障性住房租金补贴属于引进人才薪酬待遇的一部分,遂将15万元引进人才住房补贴确定支出并按政府支出经济分类科目列入“工资福利支出。”要求:请根据《政府收支分类科目》,判断上 我们必须把素质提升放在优先发展的位置,想方设法引进人才、留住人才、用好人才,不断增强() A1与A2最大区别是 人乳与牛奶的最大区别是()
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