《劳动法》规定劳动者享有社会保险和福利的权利（）

劳动法规定用人单位和社会福利部门必须依法参加社会保险，交纳社会保险。 劳动者享有社会保险和的权力（） 《劳动法》规定，劳动者享受社会保险待遇的条件和标准的由规定（） 《劳动法》规定，劳动者享有的权利包括（） 劳动者享有（）、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、以及法律规定的其他劳动权利。 《劳动法》规定的劳动者享有的权利有:（） 《劳动法》规定劳动者享有的权利不包括（） 《劳动法》规定劳动者享有应当完成劳动任务的权利（） 劳动者享有的社会保险待遇有（） 根据《劳动法》规定，下列各项中属于劳动者（员工）享有的权利及福利主要有（）。 根据《劳动法》规定，下列各项中属于劳动者（员工）享有的权利及福利主要有：（ ） 我国劳动法规定劳动者的权利不包括（） 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的（） 社会保险是劳动者的基本权利，也是国家对劳动者应尽的义务，社会保险属于劳动立法范畴（） 劳动者的权益包含：享有平等就业和选择就业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、接受职业技能培训、享受社会保险和福利的权利。（） 劳动者的权益包含享有平等就业和选择就业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、接受职业技能培训、享受社会保险和福利的权利。 劳动者的权益包含：享有平等就业和选择就业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、接受职业技能培训、享受社会保险和福利的权利（） 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利（） 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利 劳动法规定用人单位和（）必须依法参加社会保险，交纳社会保险