登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
集体合同是调整劳动关系的重要机制。请问:什么是集体合同
主观题
集体合同是调整劳动关系的重要机制。请问:什么是集体合同
查看答案
该试题由用户454****48提供
查看答案人数:16104
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户454****48提供
查看答案人数:16105
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
试述集体合同与劳动合同的关系。答:集体合同与劳动合同既有联系又有区别
集体合同均为定期集体合同,我国劳动立法规定集体合同的期限为( )年。
《集体合同规定》中集体合同或专项集体合同各指的是什么?
《集体合同规定》中集体合同或专项集体合同各指的是什么
集体合同可分匆专项集体合同、行业性集体合同和(),集体合同。
集体合同可分为专项集体合同、行业性集体合同和( )集体合同。
集体合同调整的是集体劳动关系,即()之间的一般的劳动关系。
集体合同是指()协议
什么是行业性集体合同和区域性集体合同
什么是行业性集体合同和区域性集体合同
论集体合同和劳动合同的关系。
试述集体合同与劳动合同的关系。
什么是集体协商和集体合同?关系是什么?
什么是集体协商和集体合同?关系是什么
劳动合同中的劳动标准低于集体合同约定的,依集体合同执行。
集体合同__劳动合同()
集体合同在协调劳动关系中的重要作用包括( ).
集体合同调整的集体劳动关系,这种劳动关系具有普遍性特征,反映出的是集体劳动关系的()特点。
集体合同中的( )规定了劳动合同和集体合同履行的有关规则。
进行集体协商、签订集体合同或专项集体合同应当遵循什么原则?
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了