登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
脱离本岗位连续个月以上时,其保护用品的使用年限应顺延或停发()
单选题
脱离本岗位连续个月以上时,其保护用品的使用年限应顺延或停发()
A. 一
B. 二
C. 三
D. 六
查看答案
该试题由用户565****11提供
查看答案人数:8216
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户565****11提供
查看答案人数:8217
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
连续脱离岗位六个月以上的人员,应当进行不少于()周的熟练培训。
连续脱离岗位六个月以上的人员,应当进行不少于的熟练培训。(353)()
酒店员工申请晋级至L2级时,需满足在本岗位任职个月以上()
取得受令资格的运行值班人员,连续()个月脱离运行值班岗位,其受令资格自然取消。
从事作业前,岗位职工应穿戴好与本岗位安全生产特点相适应的劳动防护用品()
脱离土地登记代理工作岗位连续()年以上的土地登记代理人应被注销登记。
脱离土地登记代理工作岗位连续()年以上的土地登记代理人应被注销登记。
脱离土地登记代理工作岗位连续()年以上的土地登记代理人应被注销登记
行车值班员离开本岗位6个月以上,应重新经过考试,合格后方可继续上岗()
下列属于本岗位需要佩戴的劳保用品是()
简述本岗位生产时应注意哪些内容?
对于生产、服务类岗位中的简单劳动岗位,在本岗位连续工作及以上者,执行所在岗位的一等岗位工资()
行车岗位职工连续脱离原岗位一年以上的,须参加转职()的岗前资格性培训()
是指电信人员连续脱离其执照载明的岗位,恢复相应岗位工作前的培训()
对于生产、服务类岗位中的简单劳动岗位,在本岗位连续工作满八年及以上者,执行所在岗位的岗位工资()
本岗位不涉及操作设备、工具所以丝印时也可以不用佩戴劳保用品()
是指电信人员连续脱离其执照载明的岗位,恢复相应岗位工作前的培训。(363)()
:员工休假、学习等离岗超过个月停发劳动防护用品,并顺延其劳动防护用品配发期限()
本岗位使用的工具有()
现场作业人员在正常作业过程中,必须规范穿戴和使用本岗位规定的各类防护用品,不得无故不使用劳动防护用品。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了