李护士长在平时的护理管理过程中善用激励和授权,充分调动起了全科护士的工作积极性,李护士长的行为符合护理管理原理中的（）

中国大学MOOC: 李护士长在年初与护士共同商定年终护理健康教育满意度应达到95%以上，李护士长的该绩效管理属于绩效管理流程中的 某医院的护理管理架构是护理部主任-科护士长-病区护士长，请问该医院护理管理的层次数是 某医院的护理管理架构是护理部主任－科护士长－病区护士长，请问该医院护理管理的层次数是(   ) 某二级医院的护理管理构架是护理部主任---科护士长---病区护士长，该医院护理管理层次是 护士长在管理过程中,遇到问题时经常发动护士长们共同讨论,共同商量,集思广益,然后决策,并要求病房护士每个人各尽所能,各施其长,分工合作。这种领导作风属于（） 护理管理工作中，护士长对照护理常规和护理技术操作规范，检查护士的工作，属于（） 某医院的组织结构中设护理副院长与护理部主任各1名，中层管理者内科总护士长、外科总护士长、门诊护士长各1名，基层管理者每个专科病区护士长各1名。 这种组织结构的类型是 某医院的组织结构中设护理副院长与护理部主任各1名，中层管理者内科总护士长、外科总护士长、门诊护士长各1名，基层管理者每个专科病区护士长各1名。 这种组织结构的优点是 护士长是医院护理系统中（）的管理者（） 某二级医院的护理管理架构是护理部主任-科护士长-病区护士长，该医院护理管理的层次数是（） 下列哪项是护士长担任咨询、协调、激励者角色的护理组织方式 下列哪项是护士长担任咨询、协调、激励者角色的护理组织方式 某医院的护理管理架构是护理部主任一科护士长一病区护士长，请问该医院护理管理的层次是（） 发生护理过失后，护士长在（）内口头或电话向上级汇报，发生重大过失应（）汇报科主任、科护士长、护理部 护理管理中护理部主任召开护士长会议一般应（）。 护理管理中护理部主任召开护士长会议一般应（） 护理管理中护理部张主任召开护士长会议一般应（） 护理管理中护理部主任召开护士长会议一般应 某医院的护理管理架构是护理部主任一科护士长一病区护士长，请问该医院护理管理的层次数是()。 发生针剌伤后，（）内向本科室护士长报告，护士长（）内上报感染管理科、护理部。