多选题

商业银行应优化内部组织结构和业务流程,形成()的业务运行架构。

A. 台营销服务职能完善
B. 台风险控制严密
C. 台保障支持有力

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商业银行应优化内部组织结构和业务流程,形成前台营销服务职能完善、中台风险控制严密、后台保障支持有力的业务运行架构,并可结合本行实际情况,减少管理层级,逐步改造现有的“部门银行”,建立适应金融创新的“流程银行”,实现前台、中台、后台的相互分离与有效的协调配合。()   商业银行应优化内部组织结构和业务流程,形成前台营销服务职能完善、中台风险控制严密、后台保障支持有力的业务运行架构,并可结合本行实际情况,减少管理层级,逐步改造现有的“流程银行”,建立适应金融创新的“部门银行”,实现前、中、后台的相互分离与有效的协调配合。()   商业银行内部控制原则是指商业银行内部控制应当在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督的机制() 商业银行贷款业务的基本业务流程包括( )。 组织应制定业务流程与组织结构的优化方案,方案应明确业务流程和组织结构的的责任和权限,并制定计划() 商业银行内部控制应当在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督的机制,这体现了商业银行内部控制的( )。 商业银行的资金交易业务流程可以分为()。   根据《商业银行内部控制指引》,商业银行内部控制应当在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督的机制,是对内部控制()原则的要求 数据、技术、业务流程、组织结构匹配调整后,组织应确立数据、技术、业务流程、组织结构的() 商业银行贷款业务流程一般为()。   组织应在受控条件下进行业务流程与组织结构优化,受控条件应包括() 绩效管理可以(),在提升了组织运行效率的同时,也逐步优化了组织管理流程和业务流程。 商业银行资金业务的组织结构应如何设置 商业银行资金业务的组织结构应如何设置 《商业银行内部控制指引》要求,商业银行应当全面系统地分析、梳理业务流程和管理活动中所涉及的不相容岗位,实施相应的__措施,形成相互制约的岗位安排() 工总行实施的业务流程综合改造和优化实现全面建立()的业务流程,打造我银行内领先的流程竞争优势。 商业银行内部控制应当贯穿执行和监督全过程,覆盖各项业务流程和管理活动,覆盖所有的部门、岗位和人员() 组织应按照所形成的规定,根据业务流程与组织结构优化方案和技术方案,管理技术获取过程,并保留文件化信息,确保() 商业银行互联网个人贷款业务流程主要包括()四个环节。 当数据、技术、业务流程、组织结构匹配调整后,组织应()
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