内部员工违反规范经营相关要求所引起的廉政风险，包括“主观故意、组织参与、内外勾结”问题，向亲属户违规供应卷烟问题、方面涉及到的利用名贵特产类资源谋取私利问题（）

行政事业单位内部控制是从单位内部经济活动风险管控这一角度出发落实廉政风险防控的要求。 失职违规引发的操作风险是指商业银行内部员工因过失没有按照雇佣合同、内部员工守则、相关业务及管理规定操作或者办理业务造成的风险。下列（　　）属于这一因素。 失职违规引发的操作风险是指商业银行内部员工因过失没有按照雇佣合同、内部员工守则、相关业务及管理规定操作或者办理业务造成的风险。下列（　　）属于这一因素。 失职违规引发的操作风险是指商业银行内部员工因过失没有按照雇佣合同、内部员工守则、相关业务及管理规定操作或者办理业务造成的风险。下列活动中，属于这一风险的是()。 内部员工招聘不包括以下哪些方式？ 失职违规引发的操作风险是指商业银行内部员工因过失没有按照雇佣合同、内部员工守则、相关业务及管理规定操作或者办理业务造成的风险。下列活动属于这一因素（） 失职违规引发的操作风险是指商业银行内部员工因过失没有按照雇佣合同、内部员工守则、相关业务及管理规定操作或者办理业务造成的风险。下列（ ）活动属于这一因素。 组织内部员工通常包括三个层次（） 内部员工关系 公司廉政风险防控机制建设的“三控”是什么？ 公司廉政风险防控机制建设的“五防”是什么？ 《关于加强廉政风险防控的指导意见》指出，将（）引入反腐倡廉建设，加强廉政风险防控，是构建惩治和预防腐败体系的重要举措。 廉政风险防控中人事用权的检查重点是围绕.干部交流.员工调配等环节开展监督检查（） 企业内部员工股的特点不包括（　）。 企业内部员工持股的特点不包括（）。 企业内部员工股的特点不包括（　）。 企业内部员工持股的特点不包括（）。 企业内部员工持股的特点不包括（）。 企业内部员工股的特点不包括（ ）。 企业内部员工股具有的特点不包括（）。