美国经济学家马丁.魏茨曼主张，员工的报酬要采取“工资制”与“利益分享制”两种模式。

根据美国经济学家罗斯托（） 美国经济学家弗”的概念 美国经济学家()是最早给宏观经济学下定义的经济学家 美国经济学家科尔奈写作了《短缺经济学》。（） 美国经济学家科尔奈写作了《短缺经济学》。 美国经济学家艾伯特•赫希曼首次提出经济发展战略概念是在（） 西奥多·舒尔茨是美国经济学家。 美国经济学家阿尔钦认为，产权（ ）。 美国经济学家罗斯托的著作有() 教育券制度起源于美国经济学家（）提出的“学券制”。 被称为创新之父的美国经济学家是（） 美国经济学家（ ）最早提出了技术差距论。 被称为“创新之父”的美国经济学家是（） 美国经济学家罗斯托把经济发展分为（）阶段 后发优势是由美国经济学家（）创立的。 美国经济学家科斯认为，企业的本质是（ ）。 美国经济学家科斯认为，企业的本质是（ ）。 美国经济学家科斯认为，企业的本质是()。 1937年，美国经济学家罗伯特逊提出（）是经济增长的动机与源泉。 人力资本的提出者是美国经济学家（ ）。