登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
消防安全管理中,有下列那些行为之一的,给予核减绩效,通报批评处理;情节较重的,给予降低薪酬系数,警告至记过,待岗处理;情节严重的,给予记大过至撤职,解除劳动合同处理()
多选题
消防安全管理中,有下列那些行为之一的,给予核减绩效,通报批评处理;情节较重的,给予降低薪酬系数,警告至记过,待岗处理;情节严重的,给予记大过至撤职,解除劳动合同处理()
A. 消防控制室值班操作员未持证上岗的。
B. 消防车通道不畅通的。
C. 未开展日常消防安全检查.巡查和消防安全教育培训工作的。
D. 未制定灭火和应急疏散预案.未按规定组织演练的
查看答案
该试题由用户426****18提供
查看答案人数:24322
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户426****18提供
查看答案人数:24323
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
违反员工异常行为排查规定,有下列行为之一的,给予违规积分、批评教育或核减绩效收入()
违反外汇资金清算业务,有下列行为之一的,给予违规积分、批评教育或核减绩效收入()
消防安全工作中,有下列事迹之一的单位或个人,由上级单位给予表彰()。
合同签订中,有下列行为之一的,给予核减绩效,通报批评处理;情节较重的,给予降低薪酬系数,警告至记过处理;情节严重的,给予记大过至留用察看,解除劳动合同处理()
“金农信家”业务中,有下列行为之一的,给予核减绩效,通报批评处理;情节较重的,给予降低薪酬系数,警告,待岗处理;情节严重的,给予记过至留用察看,解除劳动合同处理()
消防安全重点单位的消防安全职责之一是建立(),确定消防安全重点部位,设置防火标志,实行严格管理。
劳动纪律执行中,有下列行为之一的,给予核减绩效,批评教育、通报批评处理;情节较重的,给予降低薪酬系数,警告,待岗处理;情节严重的,给予记过至留用察看,解除劳动合同处理()
“金农信e家”业务中,有下列行为之一的,给予核减绩效,通报批评处理;情节较重的,给予降低薪酬系数,警告,待岗处理;情节严重的,给予记过至留用察看,解除劳动合同处理()
信用卡业务中,有下列行为之一的,给予核减绩效,通报批评处理;情节较重的,给予降低薪酬系数,警告至记过,待岗处理;情节严重的,给予记大过至撤职,解除劳动合同处理()
收单业务中,有下列行为之一的,给予核减绩效,通报批评处理;情节较重的,给予降低薪酬系数,警告至记过,待岗处理;情节严重的,给予记大过至留用察看,解除劳动合同处理()
文物建筑消防安全管理重在预防,以下那些要求正确?()
消防安全重点单位的消防安全职责之一是建立( ),确定消防安全重点部位,设置防火标志,实行严格管理。
消防安全管理的方法是指消防安全管理主体对消防安全管理对象施加作用的基本方法,是消防安全管理主体行使消防安全管理职能的基本手段,下列()属于技方方法
消防安全管理的方法是指消防安全管理主体对消防安全管理对象施加作用的基本方法或者是消防安全管理主体行使消防安全管理职能的基本手段,下列( )属于技术方法。
违反消防安全管理规定的行为,由那些机构依法处罚。
违反消防安全管理规定的行为,由那些机构依法处罚
下列哪些行为违反了档案管理规定,给予违规积分、批评教育或核减绩效收入()
下列哪些行为违反了现金管理规定,给予违规积分、批评教育或核减绩效收入()
资产风险分类中,有以下行为之一的,给予核减绩效,通报批评、诫勉处理;情节较重的,给予降低薪酬系数,警告处理;情节严重的,给予记过至记大过,待岗、调整职务(岗位)处理()
下列属于消防安全管理人的消防安全管理职责的是()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了