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人物比较法的优点有()。
单选题
人物比较法的优点有()。
A. 能够有效避免宽大化、中心化及严格化倾向
B. 设计和使用容易,成本很低
C. 不容易发生晕轮误差和武断评价
D. 比其他方法更能刺激员工的工作积极性
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热门试题
主要条款比较法的优点是()
因素比较法的主要优点是()
人物比较法是绩效评价的方法之一,下列不属于其优点的是()
简述横道图比较法的优点?
下列属于因素比较法的优点的是( )。
比较法分为直接比较法和间接比较法()
交替比较法又称成对比较法或一一比较法
渠道绩效评估常用的方法有历史比较法和区域比较法。
通过比较法来进行成本分析, 比较法的应用形式有( ) 。
不属于横道图比较法的优点是()。
下列不属于因素比较法的优点的是()。
下列不属于因素比较法的优点的是()
下列()不是直接比较法评估机器设备的优点。
在绩效评价中,选择人物比较法的优势在于()
()又称市场比较法或比较法
市场比较法的比较基准有()。
(单选题) 绩效考核中要找出员工绩效的差距和不足,应采用的方法有( )。 ①水平比较法 ②成对比较法 ③成对比较法 ④目标比较法 5强制分布法
下列不属于横道图比较法的优点的是()
市场法中的具体方法可以被分为两大类:直接比较法和间接比较法。下列各项中属于直接比较法的有( )。
比较法适用的对象有( )。
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