劳动争议调解委员会的组成包括法院代表。

在用人单位内设立的劳动争议调解委员会由（）组成。劳动争议调解委员会主任由工会代表担任。 在用人单位内，可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。劳动争议调解委员会主任由用人单位代表担任。劳动争议经调解达成协议的，当事人应当履行 在用人单位内，可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会由（）组成。 在用人单位内，可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会由（）组成 企业应当设立劳动争议调解委员会。调解委员会由职工代表、企业行政代表、企业工会委员会代表组成。调解委员会办事机构设在企业工会委员会。() 某大型企业设有劳动争议调解委员会，其调解委员会由职工代表和企业代表组成。（） 某大型企业设有劳动争议调解委员会，其调解委员会由职工代表和企业代表组成（） 企业劳动争议调解委员会如何组成？ 企业劳动争议调解委员会如何组成 某食品加工企业欲在企业内部设立劳动争议调解委员会，该劳动争议调解委员会的组成不包括（）。 劳动争议调解委员会职责包括（） 劳动争议调解委员会职责包括()。 劳动争议调解委员会职责包括（　　）。 劳动争议调解委员会由下列哪些代表组成?() 企业应当设立劳动争议调解委员会。调解委员会由（）组成。调解委员会办事机构设在企业工会委员会 企业应当设立劳动争议调解委员会。调解委员会由（）组成。调解委员会办事机构设在企业工会委员会。 企业劳动争议调解委员会的组成部分包括( )。 企业劳动争议调解委员会由（）代表和企业代表组成 甲建筑公司设立劳动争议调解委员会，下列争议中，可由劳动争议调解委员会负责调解的是（ ）。 企业可以设立劳动争议调解委员会，主任由代表担任，依法主持本单位劳动争议调解委员会的日常工作（）