()是通过主试者与被试者的口头交流沟通，由主试者提出问题，被试者口头回答的形式以了解应聘者受教育情况、工作经验、业务能力及其潜质的一种测试方法。

2006年11月 单项选择题在施测CRT的过程中，主试者与主试助理在被试者进行前（）时，应进行巡视，对不能理解解题方式者应单独重复指导语。 在典型的（）中，主试者提出一系列直率（通常是不礼貌）的问题，置被试者于防御境地，使之感到不舒服。 就是调查者按照统一设计的问卷向受调查者当面提出问题，然后由调查者根据受调查者的口头回答（） 就是调查者按照统一设计的问卷向受调查者当面提出问题，然后由调查者根据受调查者的口头回答（） 首先提出问题定向病案的设计者是 首先提出问题定向病案的设计者是（）。 首先提出问题定向病案的设计者是( )。 在施测MMPI时，如出现被试者轻率从事或不愿意暴露自己，主试者应（）。 在施测MMPI时，如出现被试者轻率从事或不愿意暴露自己，主试者应（）。 测验中主试者的职责是指（　　） 由既熟悉被测者又与主试存在较密切关系的第三者，以书信的方式向主试介绍被测者的胜任特征的资料是（） （）测评是一种要求被试者用口头语言来回答主试提问，以便了解被试者心理素质和潜在能力的测评方法。 调查者按照统一设计的问卷向被调查者当面提出问题，然后再由调查者根据被调查者的口头回答来填写问卷的是()。 实施心理测验时主试者的职责是（） 在施测MMPI时如出现被试者轻率从事或不愿意暴露自己，主试者不应该（）。 在WAIS－RC的施测过程中，主试者应努力取得被试者的合作，但不能说（）。 测验主试者的职业道德包括( )。 面试中主试人员与被试人员沟通的基础是（） 通常由主试者给予不同的指示语造成的自变量属于（　　） 询问法是通过向被调查者提出问题，以获得所需信息的调查方法 ,可分为（ ）。