登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
职业技能
>
企业人力资源管理师
>
归因理论认为,判断影响人们行为的因素是内因还是外因的标准有()
多选题
归因理论认为,判断影响人们行为的因素是内因还是外因的标准有()
A. 特殊性标准
B. 同一性标准
C. 一贯性标准
D. 普遍性标准
E. 差异性标准
查看答案
该试题由用户455****99提供
查看答案人数:31736
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户455****99提供
查看答案人数:31737
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
在许多情境中,行为与事件的发生并非由内因或外因单一因素引起,而兼有两者的影响。这种归因叫做()
影响生涯发展的因素可归为内因和外因,其中,外因是生涯发展主体产生的因素,通常包括兴趣、能力、性格、思想等。
根据内因外因、稳定不稳定、可控不可控三个维度,可将归因分为四个常见的因素,即
以下属于归因理论中内因的是
对于具有塑性的土,影响压实效果的因素有内因和外因两方面,下列各项属于内因的是()
影响玻璃粘度的内因、外因是什么?
影响人们健康的因素包括遗传因素、环境因素,以及意外因素。
根据归因理论,通常被看作内因的原因是( )
根据归因理论,通常被看作内因的原因是
影响淀粉老化的内因及外因是什么?
内因和外因的辩证关系是()。①外因对内因起决定作用②外因通过内因起作用③内因是事物变化发展的内在根据④外因是事物存在和发展的必要条件
在归因的因素分类中,属于内因的有()
对于具有塑性的土,影响压实效果的因素有内因和外因两方面,内因主要是指含水量和土的性质,外因是指压实功能、压实机具和压实方法等。()
外因是事物发展的根本原因,内因是事物发展的条件,内因通过外因起作用。
内因是事物发展的根本原因,外因是事物发展的条件,外因通过内因起作用。
内因和外因的关系是()
哮喘的病因,既有外因,也有内因。内因责之于________,________。外因主要以________触发最为多见。
矿山火灾根据发生的原因,可分为外因火灾和内因火灾两种,简要分析其内因火灾的发火原因及影响因素有哪些。
矿山火灾根据发生的原因,可分为外因火灾和内因火灾两种,简要分析其内因火灾的发火原因及影响因素有哪些
归因理论将人们的成功与失败归结为四种因素()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了