事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行： （一）制定公开招聘方案； （二）公布招聘岗位、资格条件等招聘信息； （三）审查应聘人员资格条件； （四）考试、（）； （五）体检； （六）公示拟聘人员名单； （七）订立聘用合同，办理聘用手续。

关于事业单位公开招聘工作人员的程序说法错误的是（） 下列关于事业单位公开招聘工作人员的说法，正确的是（） 下列关于事业单位公开招聘工作人员的说法，正确的是（ ）。 事业单位招聘工作人员在公开招聘中未执行回避制度的，（ ）。 事业单位公开招聘工作人员要遵循的原则有（  ）。 事业单位新聘用工作人员，应当面向社公开招聘。的最后一步程序是（） 事业单位新聘用工作人员，除涉密岗位外，均应公开招聘（） 事业单位新聘用工作人员，下列哪种情况应当面向社会公开招聘（） 事业单位公开招聘工作人员应当公布岗位、资格条件、聘期等条件（） 事业单位公开进行工作人员招考时，与工作人员订立的是（）合同 事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但是除外（） 事业单位新聘用任何工作人员，都应当面向社会公开招聘。（　　） 事业单位招聘工作人员，在公开招聘活动中未执行回避制度的，应给予哪种处罚（） 事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘，但是，（）等人员除外 事业单位新聘用工作人员，，其他人员应当面向社会公开招聘（） 事业单位新聘用工作人员的，全部职位应当面向社会公开招聘（） 下列程序中属于事业单位公开招聘人员的程序有（） 事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但国家明确规定，可以不公开招聘的有（） 下列关于事业单位公开招聘工作人员的程序，排序正确的是（）。①公布招聘岗位、资格条件等招聘信息②制定公开招聘方案③公示拟聘人员名单④订立聘用合同，办理聘用手续⑤体检⑥考试、考察⑦审查应聘人员资格条件 根据国家最新规定，事业单位公开招聘工作人员时，负责应聘人员资格审查工作的机构有（）