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部门负责人对考勤应付的责任有哪些()
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部门负责人对考勤应付的责任有哪些()
A. 对本部门员工考勤情况进行审核及监督
B. 对本部门员工考勤情况进行审批及管理
C. 对考勤不实,考勤不佳的员工及时进行有效管控和处罚,同步上报公司备案
D. 对考勤的准确性负责,负责员工休假备案,负责对考勤异议处理给与解释与咨询
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对发现给职工虚打考勤或对职工请假审核把关不严等情况,追究相关责任人及部门负责人责任()
各部门、中心主要负责人为员工考勤管理的第一责任人()
生产经营负责人的安全生产责任有那些()
【问答题】工作负责人的安全责任有哪些?配电《安规》3.3.12.2
根据《变电安规》,工作负责人(监护人)的安全责任有哪些
生产经营单位主要负责人的安全责任有()。
以下属于工作负责人的安全责任有()。
以下属于工作负责人的安全责任有()。
以下属于工作负责人的安全责任有( )
不具备电子考勤条件的员工,由部门考勤管理员手工考勤,并由部门负责人签字确认()
下列选项中属于工作负责人的安全责任有()。
工作负责人(工作监护人)的安全责任有()
涉密部门负责人或者项目负责人的责任是()
各中心、车站主要负责人为员工考勤管理的第一责任人,必须做好部门内部考勤管理工作()
工作负责人、许可人、工作班成员的安全责任有()等
企业职能部门负责人对管辖业务的安全负责任()
内部涉密部门负责人和项目负责人应履行的责任是()。
根据《信息安规》,以下属于工作负责人的安全责任有()
《配电安规》下列选项中属于工作负责人的安全责任有()
存在下列哪些情形之一的,视为虚报考勤,给予考勤负责人及部门负责人500—1000元罚款或下岗警告1-3月处分,情节严重者将予以解除劳动关系()
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