决定实际退休年龄的因素有哪些？

哪些骨干专业技术人员可以延长退休年龄？在延长其退休年龄后是否应免去行政领导职务 可以延长离退休年龄的高级专家是指哪些人？对这些高级专家的离退休年龄有何具体规定 国家法定男性员工退休年龄和公司内部规定的退休年龄为（） 下列选项中影响退休规划的因素有（）。 （1）退休年龄 （2）性别差异 （3）通货膨胀率 （4）子女受教育程度   客户从事不同的职业，其退休年龄也不相同，退休年龄比较灵活的是（）。 中国男女退休年龄包括()。 中国女性退休年龄有()。 社保养老金必须严格按照退休年龄领取，其中我国法定的退休年龄为男性（）。 社保养老金必须严格按照退休年龄领取，其中我国法定的退休年龄为女性（） 当前男教师退休年龄为（） 当前女教师退休年龄为（） 青岛女性退休年龄是多少？ 失业人员达到退休年龄时如何办理退休手续？ 失业人员达到退休年龄时如何办理退休手续 达到离休、退休年龄，但因工作需要，适当延长离休、退休年龄的高级专家，其在延长离休、退休年龄期间的工资、薪金所得，按税法规定，下列说法正确的是（）。 延长离退休年龄的高级专家，应进入本单位（）职务岗位，确定为（）的人员不能延长离休退休年龄。 中国社会科学院2015年12月2日发布的《人口与劳动绿皮书：中国人口与劳动问题报告No.16》建议，按照并轨先行、渐进实施和弹性机制的原则逐步延迟退休年龄。首先，实现养老金制度并轨，将退休年龄归为两类：职工养老保险领取年龄和居民养老保险领取年龄。其次，职工养老保险的退休年龄改革方案分两步走。第一步：2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步：从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。再次，居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年延迟1岁，直至2045年完成。同时在退休年龄改革中引入弹性机制，可考虑以法定退休年龄为基准，规定人们可提前或延迟5年退休，但养老金待遇与退休年龄挂钩。请回答以下关于退休年龄和养老保险的问题。 以下关于退休年龄说法正确的是（）。 ①劳动环境越好，退休年龄越低 ②就业压力越大，退休年龄越低 ③退休年龄既可以提高也可以降低 ④退休年龄可以男女同步变化，也可以男女不同步变化 ⑤退休年龄随人均寿命的增高而增高 男性职工法定退休年龄为（　）周岁 女性退休年龄比男性要早。() 男性职工法定退休年龄为（ ）周岁。